stylink nommé Meilleur Employeur parmi les Startup 2022

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Startup à succès : stylink a été classé numéro un en tant que meilleur employeur parmi les startup en Allemagne, dans la catégorie Marketing & Publicité.  

Statista, en coopération avec Business Punk, a sélectionné les 300 meilleurs employeurs de la catégorie startups. Ils les ont évalués sur la base d'enquêtes auprès de leurs pairs, de leur réputation en ligne et des niveaux de croissance et de satisfaction des employé.e.s. En tant qu'employé.e.s de stylink, nous sommes les premier.e.s à ressentir cette satisfaction sur notre lieu de travail - notre classement n°1 le reflète tout simplement. Nous sommes fiers d'avoir une culture d'entreprise à l'écoute de la satisfaction de ses employés, favorisant un environnement flexible et axée sur la croissance.

Pour cette étude, les niveaux de croissance des startups ont été déterminés par le nombre d'emplois proposés, la progression des employé.e.s et la croissance du trafic sur le site Web au cours des deux dernières années. Depuis 2017, stylink a connu une croissance immense : d'une petite entreprise, elle est devenue l'une des plus grandes plateformes de marketing d'affiliation au monde, servant plus de 150 000 créat.eurs.rices de contenu et opérant dans 13 pays. Nous sommes passés de quelques employé.e.s à près de 100, venant de plus de 15 pays. Cette diversité contribue à notre force et à notre innovation, ce qui nous permet de persévérer et de nous adapter continuellement en tant qu'entreprise.

Les enquêtes portaient sur des sujets tels que la culture d'entreprise, les valeurs et les avantages professionnels, comprenant des questions visant à savoir si l'entreprise offre des possibilités de promotion et des avantages spéciaux. stylink est unique car nous adoptons une culture égalitaire dans laquelle toutes les voix sont entendues. Nous donnons la priorité à la flexibilité, à l'authenticité et à l'inclusion. Qu'il s'agisse de prendre part à une grande variété de conférences internationales ou d'organiser des ateliers qui insufflent confiance et croissance, stylink offre une multitude d'opportunités personnelles et professionnelles aux employé.e.s.

Alors, qu'est-ce qui fait aussi de stylink le n°1 des employeurs-startup dans les domaines du marketing et de la publicité ?

Écoutons l'équipe...

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"Travailler chez stylink est toujours une aventure avec de nombreux nouveaux défis et opportunités. C'est génial de pouvoir travailler dans un environnement aussi diversifié avec des personnes du monde entier. J'adore que mes opinions et mes suggestions soient considérés et appréciés, cela me motive et m'enthousiasme pour toutes les étapes à venir." Matilde Thomas

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"stylink cultive un environnement où la coopération et les échanges honnêtes et personnels sont très appréciés. Ceci, combiné au flux incessant de missions intéressantes et stimulantes, me permet de continuer à apprendre." Burkhard Steinchen

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"Chez stylink, on accorde beaucoup d'importance à la responsabilité personnelle et au travail d'équipe. Ainsi, en tant que jeune responsable d'équipe, je peux acquérir de nouvelles compétences tous les jours et me développer personnellement et professionnellement. Les formations internes et externes jouent un rôle important à cet égard, et elles sont proposées et encouragées." Johanna Alke

Sur l'auteur

Angelika Eirich